Sicil Sayı: 41
İÇİNDEKİLEREkonomik Kriz ve Asgari Ücret Artışlarının İşçinin İş Sözleşmesinin İşverence Feshinde Geçerli Sebep Sayılıp Sayılamayacağına İlişkin Bir DeğerlendirmeDokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri ilişkileri Bölümü Prof. Dr. Hakan KESER Doç. Dr. Ercüment ÖZKARACA - Araştırma Görevlisi Sema Deniz ÖZKAN Sendikal Nedene Dayanan İşe İade Davalarında Kanun Yolu Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı Şerafettin ÖZYÜRÜR* - Özgür KOCAKAYA** 5510 sayılı Kanun’un 21/1. Maddesi Uyarınca İş Kazası ve Meslek Hastalığında Kaçınılmazlık İlkesi *Yargıtay 10. Hukuk Dairesi Üyesi **Yargıtay Hukuk Genel Kurulu Tetkik Hakimi Dr. Öğr. Üyesi Çağlar ÇOPUROĞLU Yurt Dışı Hizmet Borçlanmasında, Borçlanılan Sürenin Hangi Döneme Mal Edileceği Sorunu Çankaya Üniversitesi Hukuk Fakültesi, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dr. Öğr. Üyesi Mehmet Halis KARAMAN Birleşme, Bölünme, Tür Değiştirme ve İşletme Devrinde İşçiyi Koruyan Hükümler ve İş Kanunu Hükümlerinin Değerlendirilmesi Marmara Üniversitesi İktisat Fakültesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı Dr. Öğr. Üyesi Faruk Barış MUTLAY Kıdem Tazminatına Hak Kazanmak İçin Aranan 15 Yıl Sigortalılık Süresini Tamamlama 3600 Gün Prim Bildirme Şartlarının Dayanağı ve Farklı Şartların Dikkate Alınma Zorunluluğu Akdeniz Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dr. Araş. Gör. Ayşe Ledün AKDENİZ Vekâlet Sözleşmesine Genel Bir Bakış ve İş Sözleşmesi ile Karşılaştırmalı Bir İnceleme Bağımsız Çalışanların İşsizlik Sigortası: Esnaf Ahilik Sandığı Sigortası İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dr. Araş. Gör. Ayşe KÖME AKPULAT İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı Dr. Araş. Gör. Duygu ÇELEBİ DEMİR Özel İstihdam Bürolarının Meslek Edinilmiş Geçici İş İlişkisi Kurma İzni Pamukkale Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölümü İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı Dr. Araş. Gör. Esra YİĞİT Asıl İşveren-Alt İşveren İlişkisinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yükümlülüklerinin Paylaştırılması ve Asıl İşverenin Sorumluluğu Türk-Alman Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı Araştırma Görevlisi M. Gökhan TÜRE İş Sözleşmesinin Kurulmasında İşçinin Hilesi Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı Doç. Dr. Ertuğrul YUVALI* - Öğr. Gör. Nihan Gizem KANTARCI** Kamu Kurumlarındaki Fazla Çalışmaların Yazılı (Resmi) Kayıtla İspat Zorunluluğu Hakkında Yargıtay Karar Tahlili *Erciyes Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı **Kapadokya Üniversitesi Meslek Yüksekokulu Adalet Programı  |
